产假期间工资如何发放产前期间工资也是有的，但是很多人不知道具体到底该怎么发，其实国家规定都写得清清楚楚：第一，保胎假，工资按照病假发保胎假是由医生开证明，所以按病假待遇发放工资。第二，产前假，工资按八成发。怀孕7个月......

2020中秋遇上国庆怎么发工资中秋国庆同一天工资：根据国家规定：10月1日、10月2日、10月3三天为法定节假日，工资三倍。10月4日、10月5日、10月6日、10月7日、10月8日为两倍加班工资。按照月结的工资计算是单日工资是10月1......

2019国庆加班工资如何计算按照国务院放假规定，2019年国庆节从10月1日至10月7日，共放假7天。这7天，只有前三天是法定假日，后四天是双休日调休。因此，劳动者在前三天法定假日上班，用人单位应该按照日工资的300%支付加班工资，这......

产检假是国家规定的依法享有的假期，在女性怀孕之后就可以向单位申请产检假。那么产检假扣工资和全勤吗?产检假扣工资和全勤吗一般会扣全勤，但是不会扣工资。产检假是国家规定的依法享有的假期，在女性怀孕之后就可以向单......

清明节是人们归家扫墓的节日，但也有一些人因为工作原因没办法回家，需要值班加班，我们国家对节假日加班是有规定的，比日常的工资多，那2022年清明节三倍工资是哪几天?2022年清明节三倍工资是哪几天?2022年4月5日是清明节，如果......

法定节假日加班工资怎么算法定节假日期间安排劳动者加班，应当按照不低于劳动者本人日或小时工资的200%支付加班工资，日工资按平均每月计薪天数21.75天折算，小时工资在日工资基础上除以8小时。春节长假期间每日的加班工资......

疫情期间不上班有工资吗根据我国《传染病防治法》第四十一条规定：对已经发生甲类传染病病例的场所或者该场所内的特定区域的人员，所在地的县级以上地方人民政府可以实施隔离措施，并同时向上一级人民政府报告;接到报告的......

生育津贴因为工资的不同所以领取的金额也是不同的，那么工资3000生育津贴一般能拿多少钱呢?工资3000生育津贴一般能拿多少需要看所在单位的平均工资。生育津贴支付标准=职工所在用人单位上年度的平均工资÷30天×(产假+......

2017年国庆节哪天有加班费?通常在法定节假日加班是会有3倍工资，其他的属于调休的放假是没有3倍工资的。那么2017年国庆节哪天有加班费呢。2017年国庆节哪天有加班费2017年国庆节假期从10月1日至10月8日，这8天，只有10月1......

《女职工劳动保护规定》第8条规定再次明确，女职工产假为98天，其中产前可休假15天，通常被视为待产假，待产假和产假工资标准不完全一样，计算遵循两大原则。待产假有工资吗待产假属于产假的一种，根据我国《劳动法》第五十一条......

2019年除夕算三倍工资吗?除夕也就是我们所说的过年，除夕从2007年开始成为我国的法定假日，又在2014年取消了法定假日的规定。那2019除夕算三倍加班吗，2019年除夕算三倍工资吗，一起来看看吧。2019年除夕算三倍工资吗不算。......

2017年三倍工资是哪几天按照法律的规定，每年的国家法定假期工作可以享有三倍工资。即：元旦1天、春节3天、清明节1天、劳动节1天、端午节1天、国庆节3天、中秋节1天，共11天。需要注意的是，只有这几天法定假期可获得三倍工......

2022年法定三薪节假日有7个，分别是元旦，春节，清明节，五一劳动节，端午节，中秋节和国庆节。那端午节有三倍工资的是哪一天呢?2022年端午节三倍工资是哪一天?2022年6月3日这一天。2022年法定节假日有三倍工资天数：2022年元旦三......

2021国庆节几天三倍工资?2021国庆法定7天假期，如果国庆不休息的话，假期工作是有三倍工资的，那2021国庆节几天三倍工资?2021国庆节几天三倍工资国庆长假为10月1日至7日，共7天。但是国庆七天有四天是双休，所以2021年国庆节只......

2020年中秋节加班工资怎么算2020年中秋节和国庆节加班费怎么算，对于某些劳动者们来说，节假日加班也是一个逃不过的责任，那么这个时候我们关注的就是节假日加班的工资问题了。2020年中秋节加班工资怎么算2020年中秋节和国......

今日，广东省发布了2012年工资指导线，其中包括不同学历、技术等级、专业职称劳动者工资指导价位。其中广州市本科生月薪指导6986元，研究生是9061元，研究生与本科生相差不到3000元。在2012年不同学历劳动者工资指导价位表中......

国家全面二孩政策开放后，安徽二孩政策正式施行，省内产假进行了相关调整，女职工可享158天产假，男职可享产假陪护假15天，下面来具体了解一下2022年安徽合肥产假工资。合肥产假政策2022安徽产假政策新规定，女方在享受国家规定......

在带娃这件事上，如果儿媳妇觉得心疼老人，适当地给开一些工资自己是很开心的；但是，若是一家人相处和和美美，自己也愿意无偿帮他们带孩子。赵女士：虽然说老人带娃是正常的，但是确实应该给一些工资赵女士作为95后的年轻…原标题......

劳动法规定90天产假我国劳动法明确规定女职工生育享受不少于90天的产假。这90天又分为，产前假15天、产后假75天两部分。所谓产前假15天系指预产期前15天的休假。休产假不能提前或推后若孕妇提前生产可将不足的天数和产......

陪产假是国家规定的一个假期，男士在老婆生孩子之后依法享有固定的假期。而地区不同陪产假的时间也不同，那么四川陪产假工资怎么算呢?四川陪产假工资怎么算工资福利待遇不变。陪产假是国家规定的一个假期，男士在老婆生孩......